Очакваме отпуска за майчинство въз основа на промените през 2012 г.

Всяка жена планира бременностзапочва да се притеснява много различни въпроси: как ще продължи бременността, дали ще се ражда здраво бебе, кога трябва да посетите лекар и как да кажете на шефа си за това.

Разбира се, само с началото на бременносттажените започват да мислят за правата си, които включват преход към лек труд, освобождаване от вредни фактори и намаляване на тежестта. Бременната жена е забранено да бъде ангажирана през нощта или извънреден за работа, без писмено съгласие да бъде изпратено по време на командировки. В случай на неспазване на изискванията, посочени в законодателството, всяка жена има право да разчита на държавна подкрепа въз основа на защита от безскрупулни работодатели.

Много от тях вече знаят за промените през 2011 г. Въпреки това нека да се замислим върху тях и да помислим как да изчислим надбавката за майчинство за жена, която получи болен списък.

Помощта за майчинство се изчислява въз основа на средната стойностприходи две години преди предложената ваканция. Преди изчисляването е необходимо да се изясни, че максималният размер на начисленията за плащания за целия период не трябва да надвишава 415 хил. Рубли. (стойността се индексира постоянно).

Пример. Нека да разгледаме един пример, който ще ви помогне да изчислите тази стойност. Определете колко заплати получихте за 2 години (колебливо - 2010 г. и 2011 г.). Ние добавяме заплатата за всички месеци минус заплащането на ваканцията и болното заплащане. Например 200 000 + 120 000 = 320 000 рубли.

1. Намерете размера на средните приходи - 320 000: 730 = 438,35 рубли. Заслужава да се отбележи, че стойността 730 е броят на календарните дни за 2 години.
2. Намерете обезщетение за майчинство. Сумата от средните доходи, умножена по броя на дните за отпуск по болест. Ако това е едноплодна бременност, тогава изчислението е направено за 140 дни, ако е многократно, след това 194 дни. Така че, 438.35 x 140 = 61 639.86 рубли. В случай на усложнения по време на раждане (цезарово сечение или лапаротомия), една жена се удължава в продължение на 16 календарни дни.

Ако приходите Ви не надвишават минималната работна заплата (в момента тя е 4 611 рубли), тогава изчисляването на надбавката за майчинство се извършва въз основа на тази стойност.

1. Средни приходи - (4611x24): 730 = 151.59 рубли.
2. Размерът на надбавката за майчинство - 151.59x140 = 21,223 рубли.

Помощта за майчинство за целия период се изплаща в 100% от обема, независимо от продължителността на трудовия стаж. Освен това опитът трябва да е поне 6 месеца.

Как се изплаща обезщетението за майчинство на женипреходен отпуск по майчинство (от отпуск по майчинство до отпуск по майчинство)? Изчислението се извършва по същия начин, както е показано по-горе. Данните за изчисляване на обезщетенията обаче се вземат от времето, което преди това е било отработено. Например, ако сте отпуск по майчинство през 2010 г. и сте в отпуск по майчинство. През 2012 г. те ще бъдат отново в постановлението, тогава изчислителният период включва 2010 г. и 2009 г., тъй като замяната на годината, която не е напълно разработена във връзка с отпуска по болест за бременност, е забранена.

В допълнение към изплащането на обезщетение за майчинство през 2012 г.бременни майки, които са регистрирани в ранните етапи на бременността (законодателството ясно изяснено - не по-късно от 12 седмици), е необходимо да се направи еднократна сума в размер на 465 рубли. 20 копейки За да го получи, бременна жена трябва да представи сертификат за работа, издаден от лечебно заведение. Обикновено такъв документ се получава от жените заедно с болен списък.

Освен това жената трябва да бъде платенаеднократна сума в размер на 12 405, 30 рубли. (надбавка от 01.01.2012 г., без коефициенти за дистрикта). Плаща се след раждането на детето. За да го получите, трябва да подадете в счетоводната служба заявление за издаване на обезщетения, удостоверение за раждане на вашето дете, извлечение от трудовия дневник, копие от вашия паспорт, удостоверение от службата по вписванията и работното място на вашия съпруг.

Струва си да се отбележи, че жените могат да избират свои собствени до 31.12. 2012 г., в зависимост от това кои правила ("стари" или "нови") ще се изчисли надбавка за майчинство.